定年退職祝いに「いくらぐらいが妥当なのか？」と悩む方は多いはず。
でも、その“ちょうどいい金額”は、実は何人で贈るかによって大きく変わります。
例えば、10人以上の職場メンバーで出し合うなら、
1人あたり3,000〜5,000円の負担でも、5万〜8万円の上質なギフトを贈ることが可能です。
この記事では、職場の上司や先輩に贈る定年退職祝いの相場と、
連名で出す場合の金額シミュレーション、そして喜ばれるギフトの選び方までわかりやすく解説します。
定年退職祝いのギフト相場はどれくらい？
まずは、贈る相手との関係性別に、一般的な金額相場を見てみましょう。
| 贈る相手 | 相場 | 出典元(代表) |
|---|---|---|
| 同僚・部下から個人で贈る場合 | 3,000〜10,000円 | ゼクシィ内祝い・マイナビギフト調査 |
| 数人での連名（仲の良い社員グループ） | 10,000〜30,000円 | JTBギフトシリーズ販促資料 |
| 部署全体・会社単位で贈る場合 | 30,000〜100,000円 | 法人向けカタログギフト導入事例（JTB、HARMONICKなど） |
5万〜8万円は高すぎ？ちょうどいい？実際の分担シミュレーションで解説
✔ 法人・チーム単位でのギフトに最適
- JTBやHARMONICKの旅行ギフトに、5万〜8万円帯が豊富に用意されている
- 高級帯（10万円～）よりも、贈りやすく気を遣わせにくい
- 50〜70代の男女に“好感を持たれやすい”価格帯として調査でも人気
このように、5〜8万円の価格帯は“贈る側にとって無理がなく、贈られる側にとっても満足度が高い”絶妙なバランスです。
✔ 定年退職祝いのお金を連名で出し合うイメージ
たとえば8万円のギフトを職場で連名にする場合──
- 10人なら… 1人あたり 8,000円
- 16人なら… 1人あたり 5,000円
- 20人なら… 1人あたり 4,000円
- 25人なら… 1人あたり 3,200円
このように、10人以上の部署やチームであれば、1人3,000〜5,000円の負担でも
しっかり「特別感のある旅行ギフト」を用意することができます。
全員でメッセージカードや目録を手渡すと、退職される方にもぐっと気持ちが伝わりますよ。
予算8万円で叶う温泉旅行の内容とは？
- 2名で1泊2食付き、上質な旅館（平日価格）
- 露天風呂付き客室や、大人限定の静かな宿
- 夕食は部屋食または半個室が選べる
- 貸切風呂・お夜食・フリードリンクなどのおもてなし付き
実際に楽天トラベルや一休.comの予約価格でも、平日なら7〜8万円で十分に“特別感”のある宿が選べます。
「体験ギフト」が定年祝いに選ばれる理由
- 記憶に残る＝ “感謝”の気持ちが伝わりやすい
- 定年後は時間の余裕があるため、旅行が嬉しい
- 好みのズレが起きにくく、気を遣わせにくい
とくにJTBの旅ギフト 『してね』のように、贈られた方が宿泊先を予約し、日程や同行者は自由に調整が効く設計は、満足度が高いと好評でここ数年で連携しているホテルが急拡大しました。
まとめ｜5万〜8万円のギフトは、退職祝いの“最適解”
定年退職という人生の節目には、気持ちがきちんと伝わる“体験型ギフト”が選ばれています。
とくに5万〜8万円の予算感は、「贈りやすさ」「特別感」「受け取る側の自由度」がすべて揃った、最適解ともいえるライン。
相手の人生に寄り添うような温泉旅行ギフトで、
「おつかれさま」「これからも楽しんで」という気持ちを、上手に届けてみてください。
